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求人情報

2022.09.22掲載
理学療法士
  • PT
  • 地域・在宅
  • 常勤
  • 非常勤(パート)

ファミリア訪問看護リハビリステーション

今年3月、高円寺駅徒歩3分の地に訪問看護リハビリステーションを新規オープンしました。スタッフは総勢5名、うち女性4名、平均年齢30代半ばの若くて明るいやる気満々のステーションです。

杉並区で働いていた看護師3名、作業療法士1名の計4名が、利用者様にいかにしてご満足いただけるかという理想の訪問看護像を追い求めた結果、それなら自分達で訪問看護リハビリステーションを立ち上げて、一つ一つ問題点を解決しながら理想に近づこうということになりました∬

オープンして半年ほどが経過しましたが、お付き合いのあるケアマネさんのご支援や、スタッフの地道な努力のおかげで新規の利用者様も増えだし、まずは順調なスタートを切ることができました。
特に最近では問い合わせなども数多くいただくようになり、リハビリスタッフのスケジュール調整に苦労するようになってきたため、業容拡大もにらみ、理学療法士1名を緊急募集をすることにしました。(常勤、非常勤どちらでも可)

転職を考えている方はもちろん、訪問リハビリが初めての方、永らくブランクのある方、子育て中で勤務時間に制約のある方などでも、それぞれの事情に応じた形でフォローアップしていきますのでご心配はいりません!

最初の段階では、利用者様に関する事前レクチャーを行い、その後同行訪問を行うなどして利用者様やお仕事に徐々に慣れていっていただくことになりますので、初めての方でも安心です。

訪問中においては各人に携帯電話を所有していただきますので、管理者、訪問スタッフ、事務所スタッフと電話、LINEなどで緊密に連携できるようになっておりバックアップ体制もしっかりしています。

また非常勤での勤務を希望される方には、曜日、時間を含めてできるだけ柔軟に対応するようにいたしますので何なりとご相談ください。

事務所は、近くに神社や公園があって生活環境がいいというだけでなく、それなりに飲食店やコンビニもあってそこそこ便利、そして古着屋さんをはじめとするリユースショップが半径100メートル以内に20店舗以上はあり、愛好者の方たちが思い思いのファッションでお店巡りを楽しんでいる光景もよく目にするなど、高円寺駅から徒歩3分とは思えないくらい恵まれた環境にあります♫

皆さん、出来立てですが、スタッフ全員が明るく前向きでやる気満々、かつ職場環境に恵まれたファミリア訪問看護ステーションで一緒に働いてみませんか☆

  • 毎日定例の申し送りの様子です。

  • 事務所で電話対応しているところです。

  • 仕事と子育てを両立すべく奮闘中の管理者です。

  • 利用者様のお宅で看護師と療法士が情報共有しているところです。

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募集要項

所在地・勤務地
東京都杉並区高円寺南4-29-13大雅堂マンション6C
リハビリ分類
地域・在宅
採用条件
病院等医療機関での実務経験2年以上
ただし、在宅リハビリ・訪問リハビリの経験は問いません。
採用人数
1名
雇用形態
常勤, 非常勤(パート)
業務内容
訪問看護におけるリハビリ業務全般となります。
・利用者様の機能訓練、動作訓練
・ご家族への介助方法の指導や助言
・計画書や報告書の作成
・ケアマネジャー、医療機関など関係先との連携

*なお移動は電動自転車となります。
給 与
【常勤の場合】

 *例:訪問リハビリ経験3年程度
     月給280,000円程度(固定残業31.5時間分含む)+訪問手当(基礎額+
     インセンティブ加算)
     ☞年収ベースでは380~400万円程度になる見込みです。

【非常勤の場合】

 *例:経験によって異なりますが 
     時給1,800~2,000円
     (ご要望があれば出来高件数にも対応いたします)
 
求める人材
地域医療、在宅医療に興味・関心がある方
理学療法士として利用者様に寄り添える気持ちを持った方。
エクセル、ワードが初歩的なレベルで操作できる方。
アクセス
中央線、総武線、地下鉄東西線高円寺駅下車徒歩3分、丸の内線新高円寺駅下車徒歩10分
勤務時間
【常勤の場合】
  9:00~18:00(休憩1時間含む)
  *時短勤務を希望される場合にはご相談ください。

【非常勤の場合】
  9:00~18:00の中で4時間以上/日かつ2日以上/週の勤務を希望。
  *副業、WワークはOKです。
   具体的な曜日、時間数についてはご相談の上、決めさせていただきます。
休日・休暇
【常勤の場合】

 ・年間休日120日:週休2日(土日休み)+年末年始休暇5日間+その他
 ・有給休暇については法定通り付与いたします。

【非常勤の場合】
 ・有給休暇については勤務日数により法定通り付与いたします。
待遇・福利厚生
【常勤の場合】       
社会保険完備、訪問看護事業者総合保障制度に加入、産休・育休・介護休業制度、通勤手当(30,000円/月)、昇給制度、賞与制度(ただし業務実績による)、訪問に必要な物品の貸与(電動自転車、制服、訪問バッグ等)          

【非常勤の場合】
労災以外の社会保険は勤務時間により加入、訪問看護事業者総合保障制度に加入、産休・育休・介護休業制度、通勤手当(10,000円/月)、昇給制度、訪問に必要な物品の貸与(電動自転車、制服、訪問バッグ等)、正社員登用制度
研修会・学会参加
会社の費用負担にて研修会等への参加が可能。(ただし年1回)
社内では、必要に応じて様々な勉強会を実施しています。
社員寮・住宅
出産・育児サポート
管理者は小学校5年生の女の子の育児をしながら朝から晩まで奮闘中です。きっといい相談相手になってくれると思いますよ。

ホームページ
https://familiar-houkan.com
URLクリック回数: 24回
 

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募集方法

応募方法
応募フォームもしくは弊社HPからご応募ください。
事前に電話にてご連絡をお願いいたします。(その際にはPT-OT-ST.NETを見ましたとお伝えください)
施設見学の対応
施設見学可
営業時間である月曜~金曜までの9:00~18:00でしたらいつでも対応可能です。 この時間帯以外でも、できるだけ柔軟に対応致します。 事前にご連絡をお願いいたします。(その際にはPT-OT-ST.NETを見ましたとお伝えください)
担当者
高山 聡
タカヤマ サトシ
連絡先
固定電話:03-6383-2905 / 携帯電話:090-5295-0659
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。
採用担当者からの
メッセージ
できたばかりのまだまだ小さな訪看リハビリステーションですが、働いているスタッフの人たちの頑張りに応えるべく、福利厚生の充実に努めています。その一例として、東京広域勤労者サービスセンター(フレンドリー元気)に加入することで、大企業にも引けを取らない多岐にわたった様々な福利厚生のサービスの提供を受けることができます☆
また事務所内にはウオーターサーバーを導入し、普段の健康管理にも気を使っています
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