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求人情報

2025.10.11掲載
理学療法士
  • PT
  • 地域・在宅
  • 常勤

マイケル訪問看護ステーション

想定年収482万円〜/賞与最大80万円/完全週休2日制/車通勤OK/残業ほぼなし

■マイケルの魅力 見学も大歓迎です♪
①充実のスキルアップ支援とフォロー体制
・自己研鑽のための書籍購入、外部研修費用、学会参加及び勉強会等への参加費用/遠方の場合の交通費や宿泊費を年間2万円まで会社で負担
・2万円を超える場合は報告会や勉強会で知見の共有があれば支給します!
・2か月に1回程度、業務時間内に社内勉強会を開催しています!
・チャットやビデオ通話など、訪問先で困ったことがあってもすぐに相談、解決することができます!

②頑張りが評価される職場環境
・想定年収482万円〜!好待遇であなたの頑張りをしっかり評価いたします◎
・賞与最大80万円支給!(会社と部門の業績による)
・年に1回昇給あり!あなたの頑張り次第で昇給額を決定しています!
・看護だけではなく、リハビリも主役です、あなたの頑張りをしっかりと反映しています!

③働きやすさ抜群の待遇と福利厚生!
・完全週休2日制、年間休日120日、有給消化率:85%!大切な人と過ごす時間をしっかり確保できます。
・ICTツールを積極的に活用中!、業務効率化により、より多くの勤務時間をご利用者様のために充てることが可能です!
・電動自転車貸与あり、通勤時にご活用いただけます。直行直帰もOK!
・マイカー通勤OK!もちろん駐車場は会社で全額負担しています!

【こんな方なら、ぜひマイケルへ!】
①主任として、チームを牽引しながらリーダーシップを発揮したい
②安定したサポート体制の中で、専門スキルを活かして成長したい
③新しい環境でリハビリ部門を作り上げていきたい

【マイケルってこんなところ】
・ITを全力活用!!
一人1台iPadを貸与しています。
記録や関係者との連携、その他細かな事務作業はすべてiPadで完結、生成AIの業務活用も目指しています!!

・ご挨拶回りで地域との関係構築
地域住民や連携機関の皆様から「マイケルさん!」と気軽にお声がけいただき、頼りにしていただける存在を目指しています。
日々のご挨拶やコミュニケーションを通じて、ケアマネージャーや医師の皆様との信頼関係を育みながら、顔の見える関係を築いていきましょう!

・力を貸してください!
マイケルの理想を実現するために、あなたの力が必要です!
マニュアル作りや働きやすい雰囲気を、ゼロから一緒に築き上げましょう。
「ここで働いてよかった」と思えるステーションを一緒に作りませんか?

・幅広い業務内容
病院では様々なスタッフが業務を分担していますが、小さなステーションでは各々が専門以外の仕事も担うことがあります。
その分、幅広いスキルが身につき、利用者様との深い信頼関係を築けるのも魅力です。

また、業務の中には看護師のリハビリ後方支援もございます!
看護師へのリハビリの指導やリハビリの評価・修正といった業務も行っていただきます!
他ステーションと異なり、主任PTの指導、監修の元、看護師がリハビリを提供するような仕組みを考えております。
そのため、経験できる症例数が格段に多く、指導力や看護師との連携、コミュニケーション能力を磨くことが可能です!

「リハビリに集中できる環境」を目指しながら、一緒に成長していきましょう。

  • 代表メッセージ

  • 理想の働き方

管理No:15820求人情報閲覧回数:429回この情報を印刷する

募集要項

所在地・勤務地
千葉県浦安市富士見3丁目5-16ベルジュ富士見203号室
リハビリ分類
地域・在宅
主な疾患
スポーツ, 運動器
採用条件
採用人数
雇用形態
常勤
業務内容
利用者様のご自宅での生活に即したリハビリ業務および主任・管理業務をお任せいたします!
他職種も周りにおり、いつでも相談しながら理想のリハビリを叶えることができます!

■具体的な業務内容
利用者様宅でのリハビリ
看護師へのリハビリ指導
記録や計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との業務連絡など
業務管理、人員配置、スケジュール調整など

■訪問について
件数:5~7件前後/日
エリア:浦安市内全域
方法:電動自転車(1人1台貸与)

■ICTツール活用中
効率的に質の高い連携や事務作業を行えるように電子化の推進に力を入れています。
給 与
月給:335,000円 〜

■給与内訳
・基本給:270,000円~
・役職手当:55,000円
・ベースアップ評価手当:10,000円

■諸手当
・昇給:あり(9月/5,000円程度)
・賞与:賞与期間の全体の売上やリハビリ部門の売上×業績評価
    目安金額:300,000〜800,000円/年
※会社の業績や個人の業務評価により変動します

■想定年収
482万円〜
求める人材
臨床経験3年以上ある方
アクセス
JR京葉線 舞浜駅から車で8分
勤務時間
8:45~17:30
休憩45分
休日・休暇
■休日
完全週休2日制 年間休日120日
※土曜日、祝日、年末年始に出勤の場合には平日に振替休日を付与
※土曜日出勤の振替休日は原則として、その週の水曜日
※祝日、年末年始の振替休日は相談の上決定します

■休暇
・有給休暇(入社6ヶ月経過時より法定通りに付与、10日〜20日/年)
・産前産後休暇(実績あり)
・介護休暇
・慶弔休暇 
・年末年始休暇(5日間:12/30~1/3)
・GW(暦通りに祝日休み)
待遇・福利厚生
■福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給(月2万円まで)
・制服、レインコート、長靴、iPad、スマートフォン(1人1台貸与)
・​電動自転車貸与(出退勤時利用OK)
・マイカー通勤OK(駐車場全額負担:会社で借りています!)
・定年制あり(一律 65歳)
・軽食(お菓子)
・副業OK
・社内イベント(ランチ親睦会)
研修会・学会参加
■スキルアップ支援
・自己研鑽のための書籍購入、外部研修費用、学会参加及び勉強会等への参加費用/遠方の場合の交通費や宿泊費を年間2万円まで会社で負担
※年間2万円までは領収書の提出のみで支給。2万円を超える場合は報告会や勉強会で知見の共有があれば支給。
・社内勉強会:2か月に1回程度不定期開催(業務時間内)
社員寮・住宅
マイカー通勤
車通勤可
出産・育児サポート
■子育て支援
育児と仕事の両立を支援するために「育児時短制度」を導入しています。
また、直行直帰が可能なので、時間を有効活用することができます。
家庭と仕事のバランスを大切にしながら、安心して訪問看護に従事できる環境を整えています!

ホームページ
https://www.life-mate.jp/recruit
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募集方法

応募方法
施設見学の対応
施設見学可
担当者
小野田雄太
オノダユウタ
連絡先
047-707-3420
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。
採用担当者からの
メッセージ
当事業所では、この度リハビリ部門の立ち上げを進めています。
初めてのリハビリ職採用となるため、業務内容やサービスの方向性について、あなたの声がダイレクトに反映される環境です。

経験できる業務の幅や自身の裁量が大きいことは大手では経験できない、少数ならではです。
将来的に独立や開業を考えている方にとっても、今後に活きること間違いなし!

「利用者様にとって本当に必要なリハビリ」を追求し、自由度の高い働き方で新しいリハビリ部門を築きませんか?
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