理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が集うリハビリ情報サイト

PT-OT-ST.NET

求人情報

2020.09.11掲載
作業療法士・理学療法士・看護師・言語聴覚士
  • NS
  • OT
  • PT
  • ST
  • 新卒OK
  • 地域・在宅
  • 維持期・生活期
  • 常勤
  • 動画有

放課後等デイサービス・自立訓練(機能訓練)・通所介護 リハテーラー横浜都筑(共生型デイサービス)

横浜初の共生型サービスを開設。子供から高齢者まで、専門的なリハビリが受けられる社会の実現を目指します!

「子供から高齢者まで安心して過ごせる社会をつくる」をビジョンに、リハビリテーションを中心とした放課後等デイサービス・自立訓練(機能訓練)・通所介護を提供しています。

メンバーはPT・ST・Ns・CSW・CCWなど有資格者を中心に構成しており、代表自身もPTです。

私たちは元々、リハビリテーションを中心としたデイサービスを運営しておりました。
デイサービスでは、利用者さまが介護保険から卒業されたり、復職を果たしたりなど一定の成果をつくることができています。(昨年の卒業実績は20名)

しかし、40歳未満の方々が在宅でリハビリテーションを受けることが難しい現状を受け、今年3月に、放課後等デイサービスおよび自立訓練(機能訓練)のサービスを開始しました。
通所介護・放課後等デイサービス・自立訓練(機能訓練)を一体的に行う共生型施設として認可を受けたのは、横浜市で初めてです。

これからは介護保険を利用できる40歳以上という枠組みを超えて、就学後から39歳までの方々にも私たちのリハビリテーションを提供していきます。

利用者さまにとっても、社会にとっても、一緒に働く社員にとっても良い環境を作り上げていくため、あなたのお力をお貸し下さい。


■ 企業理念「貢献の輪」■
~利用者様への貢献、社会への貢献、社員への貢献~

この企業理念を土台に、在宅において子供から高齢者まで、専門職からリハビリが受けられる社会の実現を目指します!


リハテーラーの特長
■研修が充実。専門職として、人として成長できる環境です。
■評価にグレード制を採用。能力を高めることで、一年で数十万の昇給が可能です。
■昨年の離職率0%!人間関係が良好で風通しがとても良い職場です。
■代表自身がPTのため、現場への理解があります。
■横浜初★通所介護・放課後等デイサービス・自立訓練(機能訓練)を一体的に行う共生型施設としての許認可を取得しました。
■月の平均残業時間が5時間です。
■有給消化率100%。働きがいと働きやすさの両立がができます。

こんな方を求めています
■素直な人
■思いやりのある人
■専門職として、利用者さまにしっかりと向き合いたい人
■子供から高齢者まで、いろんな方のリハビリに関わりたい人
■一緒に働く仲間を大切にできる人
■専門職として人として、もっと成長したいと考えている人
■成果を給与としても反映される環境を求める人

  • 一人一人にあった訓練を提供し、多くの方々にご指示を頂いています。 復職される方をはじめ毎月1名以上、介護保険からの卒業に繋げています。

  • 令和元年度の離職率は0%! 有給消化率100%、懇親会費の全額負担、昼食支給、記念日休暇など福利厚生も充実しています。

  • 専門的なサービスを求め、要介護4、5といった重度の方や40代50代で復職を目指している方も多くご利用いただいています。復職を果たした方も多数いらっしゃいます。

  • 専門業務だけを行うプロフェッショナル職の残業は原則、月に10時間以内。プライベートとのバランスを取ることができます。仕事は仕事、プライベートはプライベートでメリハリをつけることが大切です。

  • マネジメント業務も行うリーダー職は、年収が500万以上です。業態がマンツーマンやハンズオンの単位制でないため、マネジメント職は高い報酬を得ることが可能となっています。

  • 定期的に社内研修を実施。専門職としてだけではなく、人として成長できる環境をご用意しております。会社は自己実現の舞台と考えています!

管理No:1644求人情報閲覧回数:9678回この情報を印刷する

募集要項

所在地・勤務地
神奈川県横浜市都筑区池辺町3369
リハビリ分類
地域・在宅, 維持期・生活期
主な疾患
脳血管, 運動器, 障がい児(者), 難病
採用条件
既卒者は、医療機関での経験年数3年以上の方のみとさせていただきます。
採用人数
理学療法士、言語聴覚士、作業療法士、看護師
各職種若干名
雇用形態
常勤
業務内容
リハビリテーション業務
計画書などの作成
地域リハビリテーション活動
送迎業務(可能者が行います。別途手当あり)
給 与
基本給:200,000円~
資格手当:20000円
業務手当:(マネジメント職)100,000円~150,000円 (プロフェッショナル職)10,000円~100,000円
運転手当:5,000円(送迎業務を行う場合に支給)
健康手当:10,000円(自転車、徒歩通勤者に支給)
その他諸手当あり
※マネジメント職…臨床業務に加え5名程度のチームのリーダーなどを行い、将来的には店舗運営などを担っていきます(年収600万以上)
※プロフェッショナル職…臨床に集中し、残業もほぼなし。

■決算賞与年1回、昇給年1回
業界では珍しいグレード制を採用し、能力によって給与を決定しています。
四半期に1度人事考課面談を行い、年2回昇給の機会があります。
経験年数や資格に関係なく、能力を高めることで、1年で数十万の昇給が可能です。
求める人材
働きやすと働きがいの両方を求めている方にはピッタリです。
会社は自己実現の舞台です!
アクセス
JR横浜線「鴨居駅」より徒歩15分
バス停「梅田橋」より徒歩5分
勤務時間
8:15~17:15(休憩60分、8時間勤務)
休日・休暇
土日休(週休2日制)
有給休暇(法令通り)
特別休暇(結婚記念日休暇、家族の誕生日休暇、子供のイベント休暇など多数)
冬期休暇(12月30日から1月3日)
■有給休暇取得率100%
待遇・福利厚生
年に1度の決算賞与(営業利益の30%を全社員で分配)
昼食支給
月1度の懇親会費は会社負担
研修会・学会参加
研修会や学会参加費を全額支給。
マナー研修など一般的な研修にも参加しています。
社員寮・住宅
マイカー通勤
車通勤可
出産・育児サポート
子育て世代のスタッフが多数在籍しておりますので、急な休みなども気兼ねなく取得することができます。

ホームページ
http://www.reha-tailor.co.jp/recruit-01/
URLクリック回数: 171回
 

マップ地図を拡大する

募集方法

応募方法
施設見学の対応
施設見学可
担当者
池畑健太
イケハタケンタ
連絡先
電話045-479-4799  E-mail:info@reha-t.com
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。
採用担当者からの
メッセージ
「業界を変えたい!」という志のある方をお待ちしています。
私たちはスタッフ12名全員が「業界を変えられる」「業界を変えなければならない」と信じて日々取り組んでいます。
この求人情報をシェアする

この求人情報を見た人はこんな求人情報も見ています

ページ上部へ戻る