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求人情報

2026.06.03掲載: 作業療法士・理学療法士・言語聴覚士

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新卒OK
施設
常勤
非常勤（パート）
動画有

介護老人保健施設　若葉が丘

９時～１７時勤務（休憩６０分）！　完全週休２日制！　有給取得率85％以上！　

平成14年に開設した従来型の在宅復帰超強化型の介護老人保健施設です。入所定員100床（内認知症専門棟40床）通所リハビリ1日30人定員、訪問リハビリで運営しております。
運営法人の医療法人社団若葉会では、同一敷地内に療養型病院（123床）、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーションも運営しております。
現在、リハビリ課ではPT4名（常勤4名）・OT5名（常勤5名、非常勤1名）・ST1名（常勤1名）・リハビリ助手が常勤で1名が在籍しております。

リハビリの様子です。超強化型の老健ですので、週３日の個別リハビリを実施しています。
令和6年横浜市介護老人保健施設研究大会にも演題を発表し、優秀演題に選ばれました♪
令和6年全国介護老人保健施設研究大会（岐阜大会）でも研究発表をリハビリ課で行いました。
通所リハビリの方をお見送りをリハビリ課も一緒に行っています。

管理No：16616求人情報閲覧回数：106回この情報を印刷する

募集要項

所在地・勤務地: 神奈川県横浜市都筑区川和町2674-1

リハビリ分類: 施設

主な疾患: 脳血管

採用条件

採用人数: 1

雇用形態: 常勤, 非常勤（パート）

業務内容: 介護老人保健施設でのリハビリ業務になります。今回募集のリハビリ課においては入所リハビリか通所リハビリのどちらかを担当して頂きます。

給与: 【基本給】180,000円～210,000円（経験により差があります）
【住宅手当】10,000円
【職務手当】35,000円
【調整手当】35,000円
【特定加算手当】7,000円（年収440万円を超えると支給しない）
【老健支援手当】15,000円
【月合計】282,000円～312,000円

別途
【賞与】年間3.7カ月
【交通費】規定による

■■■■【常勤・非常勤】■■■■

【時給】1,935円～2,135円（時給の内、処遇改善分が135円含まれます）

賃金締日は毎月15日〆の当月25日払い
昇給年1回（4月）
自動車・バイク通勤可能（駐車場無料）

求める人材: 施設でのリハビリ未経験でも可能です！
介護老人保健施設での勤務経験がある方は給与面で優遇いたします。
【常勤】【非常勤・パート】ともに募集しています✨

アクセス: JR横浜線「中山駅」からはバスで15分「下市が尾」下車徒歩8分
グリーンライン「川和町駅」からはバスもしくは徒歩20分
東急田園都市線「市が尾駅」からはバスで5分「下市が尾」下車徒歩8分

勤務時間: 9：00～17：00（内休憩60分）
週休2日制＋祝日のシフト勤務
夏季休暇３日・年末年始　年間休日数122日（祝日の数で変動します）

日曜日は通所リハビリが休業の為、必ずお休みです。
祝日は営業しておりますので、交代で出勤の可能性があります。
祝日出勤をした場合には1日1,500円祝日出勤手当を支給します。

入社半年経過後の年度においてはリフレッシュ休暇が1日付与されます。

■■■■【非常勤・パート】■■■■
【勤務時間】9：00～17：00の間の3時間以上の勤務
【勤務日】日曜を除く　週3以上勤務できる方

休日・休暇: 有給休暇は法定通り支給

待遇・福利厚生: 昼食は社内食堂で1食320円で食べられます。
正社員の方は勤続3年以上で退職金に該当します。

研修会・学会参加: 横浜市介護老人保健施設協議会研究大会や、資質向上の為の研修に定期的に参加
公休日に行ってもらうのではなく、出張扱いとして交通費研修費を施設にて負担します。

社員寮・住宅: 住宅手当は世帯主・非世帯主に関わらす支給

マイカー通勤: 車通勤可

ホームページ: https://www.e-wakaba.jp/
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募集方法

応募方法

施設見学の対応: 施設見学可
感染症の流行状況に応じて、見学エリアおよび時間が限られる可能性があります。

担当者: 金子・喜田川
カネコ・キタガワ

連絡先: 045-948-1281
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。

採用担当者からの メッセージ: 子育て世代も勤務しており、学校行事、お子様の急なお休みに対しても、部署内で協力して助け合っており、2024年度のリハビリ課の有給取得率は85％ありますので、自分のライフスタイルに合わせて勤務できます。
自動車・バイク通勤可能です。駐車場無料で自動車通勤・バイク通勤も距離に応じて交通費を支給します。