理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が集うリハビリ情報サイト

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求人情報

2024.02.29掲載: リハビリ助手・作業療法士・理学療法士・看護師・言語聴覚士

NS
OT
PT
ST
新卒OK
地域・在宅
維持期・生活期
常勤
非常勤（パート）

なんだかよくわかんないことに縛られて仕事しにくくない？思ったことを表現して自分の人生を切り開こう「みんなでリハビリ大作戦！」私たちの新しいスローガンです。

アクティブリハビリテーションクリニック　訪問看護ステーション　通所介護　訪問介護　総合事業部

〜みんなでリハビリ大作戦〜
　～らしく活きるを応援します～
医療リハビリ部門
◎アクティブリハビリテーションクリニック:大阪府全域
◎訪問看護ステーション：松原・堺・泉北・大阪・吹田・大正
生活リハビリ部門
◎アクティブデイサービス：松原・堺・泉北・東成・吹田・大正
◎ともに行う訪問介護事業所: 松原・堺・泉北・東成・吹田・大正
◎総合事業部: 松原・堺・泉北・東成・吹田・大正
主に上記5部門において、各職員が専門性を活かして連携しながらサービスを提供します。
ぜひ実際に見に来てください。

提携医療機関であるアクティブリハビリテーションクリニック（大阪府堺市北区南花田町）山﨑診療所（大阪市東成区大今里南）でも外来通所訪問リハ募集中!
平成28年度より就労支援事業やリハビリテーションクリニック開設により、本体事業である訪問通所リハビリ事業のさらなる発展と雇用の安定を目指しています。
カフェ運営を中心に関連したストア、ファーム、キッチンなどを展開する「ordinary」では訪問・通所における「参加」「活動」のきっかけづくりや「就労支援事業」として実践しています。
セラピストが専門性や経験を活かせる様々な事業を展開しています。
・訪問リハ＋訪看Ⅰ5＋総合事業リハマネジャーなど経験や専門性を活かして選択できる業務形態。

管理No：280求人情報閲覧回数：54740回この情報を印刷する

募集要項

所在地・勤務地: 大阪府大阪市東成区大今里３－２２－３６

リハビリ分類: 地域・在宅, 維持期・生活期

主な疾患: がん, 呼吸器疾患, 脳血管, 運動器, 障がい児（者）, 難病

・乳幼児～成人、回復期後期～社会適応期、維持期、終末期など利用者の時々の状況に合わせて～らしく活きるを応援する～をスローガンに在宅生活の安定や社会参加への直接的・間接的な関わりを行っています。自らの成長が利用者の可能性を広げ、共に成長しながら変化を実感できる環境です。

採用条件: ・臨床経験者優遇
・普通自動車免許

採用人数: ・経験者常勤職員：PT、OT、ST各3名
・新卒者常勤職員：PT、OT、ST各2名
・非常勤職員：若干名

雇用形態: 常勤, 非常勤（パート）

業務内容: ・訪問看護（リハビリ）業務
・デイサービスでのリハビリ業務
・提携医療機関のアクティブリハビリクリニック、山﨑診療所での外来・訪問・通所リハビリ
・新卒初年度は主にデイサービスでの勤務。経験年数や希望、適応に応じて訪問業務へ移行。
・臨床経験者は本人の希望や適正にてデイ業務と訪問業務を兼務
・養成校や地域研修などの講師
・イベント企画、運営
・就労支援ｶﾌｪオーディナリー（カフェ運営、就労支援）
・心意気実践チーム（活動参加移行支援）
・介護予防日常生活支援総合事業部（自社および地域の介護予防事業運営）
※上記業務内容を希望や適性に合わせて組み合わせ可能

給与: 常勤
・月給30万円以上
・経験2年目以降実績により手当支給
・3年目以降現職常勤年収約500万円～650万円。
・経験年数、業務実績などにより昇進制度あり
・社会保険完備
・改正による減給なし

求める人材: 地域で必要とされる人材の育成を目指しています。勤続年数や適正、希望により指導者、運営管理者、施設責任者へと昇進できる制度があります。療法士としてのスキルだけではなく人材育成や運営管理の経験なども考慮し優遇します。

アクセス: アクティブ訪問看護ステーション松原：近鉄南大阪線布忍駅徒歩3分
アクティブデイサービス松原：大阪市営地下鉄御堂筋線北花田駅徒歩17分
アクティブ訪問看護STサテライト堺・デイ堺：南海本線堺駅徒歩3分、阪堺電軌阪堺線花田口駅徒歩5分、南海高野線堺東駅徒歩10分　
アクティブ訪問看護STサテライト泉北・デイ泉北：泉北高速鉄道深井駅徒歩7分
アクティブ訪問看護ST大阪・デイ東成：地下鉄千日前線今里駅⑥出口徒歩1分
アクティブ訪問看護STサテライト吹田：JR吹田駅徒歩2分
アクティブ訪問看護STサテライト大正：JR大正駅徒歩15分

勤務時間: ・常勤：9：00～18：00（相談可）

休日・休暇: ・完全週休2日制（日曜日と平日1日）
・年次有給休暇、年末年始、慶弔休暇

待遇・福利厚生: ・各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・マイカー訪問助成あり
・原付貸与（屋根付きあり・なし）
・交通費15000円まで
・退職金共済制度あり
・学会研修参加支援規程あり
・学会発表など表彰規定あり
・支度金規定あり
・提携医療機関の医師やコメディカルスタッフとの協労・研修・相互交流

研修会・学会参加: ・研修、学会参加への支援規定あり・事業所内研修随時実施
20代後半から40代の職員が中心です。看護師、ＰＴ、ＯＴ、ＳＴ合わせて約50名が在籍しています。提携医療機関も含め様々な職種や経験、実績のある職員とケアカンファレンスや業務を通して関わる中で向上心を持てば技術・知識を向上できる環境です。

社員寮・住宅

マイカー通勤: 車通勤可

出産・育児サポート: ・週30時間～の常勤雇用もあります。
・お子さんのスケジュールに合わせてお休みをとれるように各専門職（P・O・S・N）の管理者、主任を置き体制を整えています。

ホームページ: http://active-nopsj.com/
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募集方法

応募方法: 電話にてご連絡ください。

施設見学の対応: 施設見学可

担当者: 中原・長西
ナカハラ・オサニシ

連絡先: 固定電話　072-337-9515　
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。

採用担当者からの メッセージ: ・地域で必要とされる療法士の育成を目指しています。
・先輩療法士や他職種との業務の中で向上心を持って取り組めば知識技術を吸収できる環境です。事業所内定期研修、ケアカンファレンスを通して業務やサービスを振り返り向上していく方針です。
・目の前のことに対して自分ができる範囲のことや自らの役割に目を背けず、自己保身に走らず逃げずに行動できる方。事業所スローガン、事業所目標、理念、職員の心得など事業所方針を理解し、社の方針に添った上で創造性ある（おもろい）発想で業務に取り組み努力できる方。