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求人情報

2024.01.09掲載
リハビリ助手・作業療法士・理学療法士・言語聴覚士
  • OT
  • PT
  • ST
  • 新卒OK
  • 入院
  • 地域・在宅
  • 急性期
  • 常勤
  • 非常勤(パート)

医療法人社団創生会 町田病院

年間休日:土日祝+年末年始5日+夏季休暇3日(年末年始・夏季休暇共に分割取得可) / 残業:0~2時間

当院では「地域医療を守ることは皆様の健康と幸せを守ること」を理念に掲げています。
また、「地域の方々の健康管理を任される病院」を目指しております。

リハビリテーション科ではワークライフバランスを重視し、有給も積極的に消化できることを目指し運営しています。

平成13年に町田市木曽に入院・外来にて病院を開設し今年で23年目になります。
病床数は急性期一般:60 障害:23 地域包括ケア:37 の120床となっています。
理念の基、患者様が地域での元の生活に戻ることができるようにリハビリテーションを行っています。
また、当法人であるKISOコミュニティベースと連携し、地域に根ざしたリハビリテーション科になるようにスタッフ一同努力しています。

KISOコミュニティベースは訪問看護・看護小規模多機能型居宅介護・地域包括支援センター・居宅介護支援事業所の4つの事業所で構成されており、患者様が退院した後も、連携がとりやすくなっています。
勿論、訪問リハビリを行っており、理学療法士が常駐しています。

現在のスタッフは、PT3名(訪問スタッフ1名)、OT3名で構成されています。新人~12年目までが在籍しており、子育て中のスタッフもいます。
新人で急性期リハビリ~地域リハビリの一貫した経験をしたい方、子育ての最中な方、ブランクのある方も安心して働くことができます。

患者業務以外は電子カルテを採用し、他部署との情報級友や意見交換もスムーズに可能となっています。
記録業務もPC入力となっているので残業はほとんどありません。(平均0~2時間/月)

カレンダー通りの休日となります。土日祝日がお休み(祝日が土にかぶる場合は振り返無)で、年間休日は120日以上。
有給は半日から取得可能です。

病院内のリハビリだけでなく、訪問リハビリの募集もしております。
興味のある方はぜひ一度見学にいらしてください。
※2024年度より新規事業立ち上げの予定となっています。
立ち上げに参加していただける、立ち上げに興味がある方も募集しております。

  • リハビリテーション室

  • 病棟

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募集要項

所在地・勤務地
東京都町田市木曽東4-21-43
リハビリ分類
入院, 地域・在宅, 急性期
主な疾患
呼吸器疾患, 脳血管, 運動器

脳血管リハ(Ⅱ) 運動器疾患リハ(Ⅰ) 呼吸器疾患リハ(Ⅰ) 廃用症候群 
採用条件
理学療法士国家資格を保有している方(保有見込みの方)
作業療法士国家資格を保有している方(保有見込みの方)
作業療法士国家資格を保有している方
※言語聴覚士は経験者のみ
採用人数
理学療法士:新卒・経験者ともに若干名
作業療法士:新卒・経験者ともに若干名
言語聴覚士:経験者のみ若干名
雇用形態
常勤, 非常勤(パート)
業務内容
・病院内リハビリテーション業務(8~10人/日、18単位/日を目安)
・書類作成業務(カルテ入力、計画書、目標設定等支援・管理シート)
<1日の流れ>
9:00~ ミーティング   ~9:20 情報収集
9:20~ AMリハビリ業務  休憩  (12:00~13:30のうち1時間)
13:00~ PMリハビリ業務 17:00~ 書類業務
~18:00 帰宅  ※残業がある場合は書類業務中に事前申請(30分単位)
給 与
当院ホームページより抜粋
年収3.360,000円~
月収280,000円~
月給詳細:年俸制(12分割での支給)
※ご経験に応じて面接の上で決定致します。
求める人材
☆町田病院ではこんな人材を必要としています☆
・臨床実習指導者の資格をお持ちの方
・どんな方ともコミュニケーションをとることができる方
・常に他者との立場になって考えることができ、誠意のある対応ができる方
・他者を笑顔にすることができる方
・医療、介護両分野の経験がある方
アクセス
JR・小田急線 町田駅 
町田バスセンター 3.4.5.6.13.14番乗場から随時運行。「三家」バス停下車。「三家」バス停より徒歩1分
JR横浜線 古淵駅から徒歩20分 
ロータリー1番乗り場から 古2・古3にて「木曽入口」バス停下車。「木曽入口」バス停より徒歩5分
病院駐車場:20台
駐車料金:無料
※車で見学に来て頂くことも可能です。
勤務時間
常勤・非常勤
9:00~18:00
生活により相談に応じます。
※子育て中のスタッフの中には8:30~17:30もいます。
休日・休暇
年間休日:120日以上(土日祝日数+夏季休暇1~3日+年末年始休暇5日)
夏期休暇:1~3日 ※入職月に応じて比例付与
年末年始:12月30日~1月3日
ただし、土曜日や5月・9月の大型連休についてもリハビリを行っているため、交代で勤務を行います(別日に代休取得)
有給休暇:初年度10日(入職時に付与:翌年4月1日に更新) ※入職月に応じて比例付与
その他の休暇:産前産後休暇、慶弔休暇、生理休暇
待遇・福利厚生
・健康診断    ・職員駐車場無料
・出産祝い金あり
・保育補助
 院外の保育所を利用する方で、お子さんが小学生になるまで、補助額はかかる費用の半額を補助
 詳細は、お電話またはお問い合わせフォームよりお問合せください。
・職員食堂補助
 1食300円で利用可能
・FC町田ゼルビアサポーター
・ASVペスカドーラ町田サポーター
・年間イベント、式典
  開院記念式典
  毎年5月に開院記念式典の場を設け、食事会をおこなっています。
忘年会
  毎年12月に、レストランやホテルの会場で病院全体の忘年会を開催しています。
研修会・学会参加
研修費助成制度があり、出張扱いでの研修となります。
社員寮・住宅
マイカー通勤
車通勤可
出産・育児サポート
保育補助
院外の保育所を利用する方で、お子さんが小学生になるまで、補助額はかかる費用の半額を補助しています。詳細は、お電話またはお問い合わせフォームよりお問合せください。

ホームページ
http://www.machidahospital.jp
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募集方法

応募方法
施設見学の対応
施設見学可
担当者
鈴木孝章
スズキタカアキ
連絡先
042-789-0502
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。
採用担当者からの
メッセージ
スタッフ同士分け隔て無くコミュニケーションを図ることができ、患者様のためになることは、積極的に意見を取り入れ、絶えず改善を図りながら成長するリハビリテーション科を目指しています。
ご興味あれば、お気軽に見学にいらしゃってください。
あなたのご応募、心からお待ち申し上げております。
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