【月給30万円～】週休2.5日・有給消化率100％｜PT7名体制｜40分リハ＋患者間5分◎医師に相談しながら成長できる整形外科

「患者様にしっかり向き合いたい。でも、自分の時間も大切にしたい。」
リ整形外科では、働きやすさと理学療法士としての成長を両立できる環境を大切にしています。
2026年9月より理学療法士7名体制となり、20代・30代を中心に幅広い世代のPTが活躍しています。
当院では、リハビリを原則1回40分（2単位）で実施。
さらに患者様ごとに5分間のカルテ入力・準備時間を設けています。
患者様を次々に担当するのではなく、一人ひとりを丁寧に評価し、考えながらリハビリを行える環境を目指しています。
また、医師とPTによる週2回のカンファレンスなど、症例について相談できる環境も整えています。

「運動器をもっと学びたい」
「相談できる環境で臨床経験を積みたい」
「仕事だけでなくプライベートも大切にしたい」

そんな方をお待ちしています。

当院で働く6つのポイント

① 週休2.5日＋有給消化率100％
水曜日・土曜日午後・日曜日・祝日がお休みです。
さらに夏季休暇・年末年始休暇もあります。
有給休暇の消化率は100％。
スタッフ同士で協力しながら休暇を取得できる環境づくりを大切にしています。
仕事にしっかり取り組みながら、自分自身の時間も大切にできます。

② PT7名体制。20代・30代を中心に活躍中
2026年9月よりPT7名体制となります。
20代・30代を中心に、経験豊富なスタッフまで幅広い世代が在籍しています。
症例について迷ったときには、一人で抱え込まずPT同士で相談することができます。
経験年数に関係なく、それぞれの考え方や得意分野を共有しながら成長していけるチームを目指しています。

③ 40分リハ＋患者様ごとに5分確保
リハビリは原則**1回40分（2単位）**です。
さらに患者様ごとに5分間のカルテ入力・準備時間を確保しています。
この時間を、
カルテ入力
評価結果の整理
次の患者様の準備
などに活用できます。
患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしています。

④ 医師と相談しながら臨床を進められます
当院では、医師とPTの連携を大切にしています。
医師とPTによるカンファレンスを週2回実施。
「画像所見について確認したい」
「この患者様の治療方針について相談したい」
というときにも、医師と相談しながら臨床を進めることができます。
月1回、医師も参加する院内勉強会も開催しています。
医師とPT、それぞれの専門性を活かしながら患者様を診ていくことを大切にしています。

⑤ 年間最大13万円の研修費補助
学びたい分野は、人によって異なると考えています。
当院では外部研修会・学会等への参加費として、
年間最大13万円まで補助しています。
興味のある分野や、これから伸ばしたい臨床スキルに合わせて活用できます。

⑥ スタッフの意見を職場づくりに反映
当院ではアイデアBOXを設置しています。
職種や経験年数に関係なく、
「患者様のためにこうしたい」
「こうするともっと働きやすくなる」
という現場からの意見を、院内ルールや業務改善に取り入れています。
スタッフみんなでより良いクリニックをつくっていくことを大切にしています。
幅広い運動器疾患を経験できます

肩関節疾患、腰痛、膝関節疾患、股関節疾患、頚椎疾患、上肢疾患、スポーツ障害など、幅広い運動器疾患を経験できます。

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  スタッフの集合写真　

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  他院にはないリハビリ室の特色

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  1日のタイムスケジュール

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  当院で勤務するメリット

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  朝カンファレンスの様子