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求人情報

2025.09.05掲載
作業療法士・理学療法士・言語聴覚士
  • OT
  • PT
  • ST
  • 新卒OK
  • 急性期
  • 常勤
  • 非常勤(パート)

済生会神奈川県病院

当院の強みは地域密着急性期リハビリにあります。回復期より多様な疾患に触れ、3次救急よりもじっくりと生活の再建を図れる。幅広い特色を持つ当院であなたの理想を一緒に目指しませんか?

済生会神奈川県病院は、明治天皇の済生勅語により創立された済生会の第一号病院で、昨年110周年を迎えました。長い歴史の中で、社会のニーズに合わせ、高度急性期病院、新たな急性期病院の開設、回復期病院開設など、多くの使命を果たしてきました。現在では、地域医療構想を支えるために、救急車も率先して受け入れる公的病院として、地域の急性期医療に貢献しています。

当院では、整形外科・内科・外科系疾患の救急患者さまに対する早期リハビリテーションを、また、神経難病の対象患者さまには、従来の治療に加え最先端の機器も駆使したリハビリテーションも提供しています。首都圏で初めて『ロボットスーツHAL』を導入した病院でもあり、対象患者さまは広い地域から当院に治療を受けにきます。また、地域の患者さまに対して、当院付属の訪問看護ステーションとも連携をとり、スムースな自宅退院を支えます。

人口減少が叫ばれる昨今、日本の多くの地域では老年人口までもが減少フェーズに入っています。当院の位置する、横浜市北部地域は日本の中でも、横浜の中でも高齢化が遅れてくる地域であり、今後、最も医療ニーズが高くなると言われている地域です。当院には、高度急性期病院、回復期病院、訪問リハビリを立ち上げてきた、幅広い経験を持つスタッフが充実していることが当院の強みであり、包括的な地域密着型救急治療を提供しています。当院の仲間として、地域医療に貢献してくださる仲間を募集しています。

~神奈川県病院での働き方の特徴~

☆多様な疾患への、多様な治療アプローチの実践経験
(整形・脳血管・内科外科・がんリハ・神経難病)
☆同法人の回復期・三次救急・訪問リハとの連携
☆バイザー制度による充実した新人指導
☆ライフステージに合わせた働きやすい職場環境
 ・入職3年以内離職率 0%(直近10年)
 ・育休からの復帰率 100%(直近10年)
 育児時短制度、男性育休利用実績 多数
 法定外の時短常勤勤務制度利用実績もあり
 ・学会発表・各種研修会への参加支援(補助金等)
 就業しながらの大学院進学実績も多数
 ・希望者による部活動も活発(バスケ、野球、園芸)
★仕事、家庭、キャリアアップ、趣味、丸ごとの充実を神奈川県病院は応援します。

  • 新棟で迎えた110周年

  • 充実した訓練用品、広いOT室

  • 充実した訓練用品

  • 50メートル歩行も可能な広いPT室

  • ロボットスーツHAL

管理No:12866求人情報閲覧回数:14596回この情報を印刷する

募集要項

所在地・勤務地
神奈川県横浜市神奈川区富家町6-6
リハビリ分類
急性期
主な疾患
がん, 呼吸器疾患, 心大血管, 脳血管, 運動器, 障がい児(者), 難病

神経筋疾患、脳血管疾患、整形疾患、内科系疾患(呼吸・循環・内分泌)、
外科系疾患(術後)、緩和ケア

◼ 急性期 + 訪問看護ステーション
◼ 全18科 病床数 199床 (一般病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟)
◼ リハビリテーション医 兼 副院長 1名常勤
◼ セラピスト PT 23名 OT 8名 ST 3名
採用条件
理学療法士(PT)の有資格者および資格取得予定者
作業療法士(OT)の有資格者および資格取得予定者
言語聴覚士(ST)の有資格者および資格取得予定者
※言語聴覚士の既卒応募の方は 摂食嚥下訓練経験者
採用人数
理学療法士 2名
作業療法士 4名
言語聴覚士 2名
※言語聴覚士は非常勤(アルバイト)も可
雇用形態
常勤, 非常勤(パート)
業務内容
入院中の(各種疾患 急性期・術後等)に対する訓練
パーキンソン病・神経緊疾患等の難病患者に対する訓練
訪問看護ステーションでの訪問リハビリ提供
給 与
【月額給(初年度)】
 4年制新卒者 257,100円
 ※基本給、住宅手当、ベースアップ手当、超過勤務手当(時間外勤務 月10
  時間の場合)込みのモデル金額です
 ※別途、通勤手当あり
【賞与】年2回支給(2023年度実績:3.55ヶ月)
    ※初年度は年1回支給
【昇給】年1回
求める人材
現在、理学療法士23名、作業療法士8名、言語聴覚療法士3名、リハビリテーション医(兼副院長)という構成です。活躍中のセラピストのバックグラウンドは多様で、急性期や回復期、訪問リハビリ等から転職してきています。急性期病院の経験は不問です。訪問リハビリの希望者も求めています。
アクセス
JR横浜駅より一駅 患者様にも職員にも優しい好立地病院
JR京浜東北線 東神奈川駅 徒歩5分
京急線 京急東神奈川駅 徒歩6分
東急東横線 東白楽駅 徒歩8分
勤務時間
8:30~17:00(休憩1時間)
休日・休暇
土日祝祭日相当 (土祝日 交替で出勤あり)、年次有給休暇 (初年度4月採用時11日)、リフレッシュ休暇(最大 年5日)、年末年始6日、創立記念日休 他
待遇・福利厚生
各種社会保険、医療費共済制度、退職金(在籍3年後から支給)、制服貸与、
メンタルヘルス相談室、食事代一部補助、院内保育室
研修会・学会参加
研修会、学会参加・発表支援充実
社員寮・住宅
出産・育児サポート
パパ育休取得実績多数

病院併設保育施設完備
ホームページ
https://www.kanagawa.saiseikai.or.jp/
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募集方法

応募方法
応募書類(写真付き履歴書、応募職種の免許証のコピー、小論文)を郵送または持参ください。
※詳細は当院ホームページの採用情報のページをご覧ください。
施設見学の対応
施設見学可
担当者
総務課 村井
ソウムカ ムライ
連絡先
045-432-1111(代表)
※お問い合せの際は必ず「PT-OT-ST.NETを見ました」とお伝えください。
採用担当者からの
メッセージ
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