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訪問看護リハビリステーション リライフ
土日祝休み&年間休日125日✨メリハリのある働き方◎
■訪問看護リハビリステーションリライフについて
・設立から10年以上。地域にも認知されている訪問看護ステーションに成長!
・地域に根差したこともあり、ご利用者様も急増中
・新事業や既存サービス拡充も検討しており、企業規模も成長中
神奈川の街に密着し人々がより快適に過ごせる福祉・医療を提供すべく日々活動しています。
■リライフの理念は「相互扶助」
スタッフ同士はもちろん、
関わるすべての方々への感謝と助け合いの精神、互いを思いやる気持ちを忘れないことが、
利用者様への質の高い医療への提供につながると考えています。
▶▶働く環境
⭐福利厚生充実(研修費用負担・産休育休制度・退職金制度など)
⭐携帯電話/iPad貸与で業務効率UP
⭐チャットアプリでスタッフ間の連携もスムーズ
⭐事務員在籍のためリハビリ業務に専念可能
⭐朝礼なしでメリハリのある働き方
⭐土日祝休み/年間休日125日以上
⭐チーム制のため休みが取りやすい
⭐車/バイク/自転車通勤OK
▶▶数字で見るリライフ
❗入職時の訪問看護未経験率:80%
❗月の残業時間:3~8時間程度
❗育休復帰率:100%
❗平均年収:スタッフ/430万〜450万(月訪問時間約80時間)
❗平均年収:主任・副主任/450万〜500万(月訪問時間約80時間)
❗平均年収:管理者/600万〜800万(月訪問時間約50時間)
働きやすさを優先させた事業所です!
スタッフ同士が心地よく助け合いながら仕事に取り組めるよう、常に職場環境作りしていきたいと思っております!
■スタッフの声(リハビリスタッフ)
「若いスタッフが多く、会話もしやすい雰囲気の良い職場です」
「残業した場合は、訪問件数が少ない日に早上がり等の勤務調整が可能で働きやすい」
「土日祝休みなのでプライベートとも両立できます」
■成長企業で一緒に働きませんか?
当社では、あなたの成長を全面的にサポートし、キャリアの更なる飛躍を実現するための環境を整えています。
これまでの経験を活かしながら、
地域の方々に価値あるサービスを一緒に提供していきましょう!
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募集要項
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募集方法
訪問看護リハビリステーション リライフ
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応募される方は、下記連絡先までお問い合せください。
訪問看護リハビリステーション リライフ
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