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閲覧数：5590 2012年12月18日 [更新] 修正削除不適切申告

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1：やまあらし更新日:2012年12月12日 00時15分

2012-12-18 13:23:27

メリット：専門性が高まり質の高いリハが提供できる
デメリット：専門バカになりやすい、勤務表が組みづらい（365日体制の場合）

パッと思いつくのはこんなとこでしょうか

返信するなるほど！そう思う2 違反申告 Answer Link
2：ヨウスケ更新日:2012年12月12日 21時34分

2012-12-18 13:23:27

やまあらしさん

　ありがとうございます。
　参考にさせていただきます。

返信するなるほど！そう思う2 違反申告 Answer Link

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皆様からリハビテーションに関する情報を広く募集しております。こちらよりお寄せください。

通りすがり · Accepted Answer · 2012-12-18 13:23:27

メリット
①新人教育の際、指導要点をまとめやすく勉強を行いやすい
②専門性を勉強しやすく、より質の高いリハビリを提供できる
③他部署との交流が行いやすく、意見交換等が頻回に短時間で実施できる

デメリット
①専門性を重視してしまい、他の疾患に対する関心が薄れる
②①と同様に他の疾患を診療することができなくなる
③興味分野のみの配置が可能であれば問題ないが、興味分野以外にも
　配置が必要となり意欲低下がみられることがある

当院でも班体制ですが、年1回程度配置見直しを行っています。
10年目未満については、専門性よりも勉強はしやすい環境を整え、
様々な分野を集中的に学んでもらうという意味合いで行っています。
10年以上は専門性を発揮するため固定体制となっています。