【塚口院マネージャー候補】組織をリードするやりがいを手に入れませんか？

SHIGYO MEDICALグループでは、患者さん一人ひとりの人生に寄り添う医療と、スタ
ッフが誇りを持てる環境づくりに力を入れています。
このたび塚口院では、単なる施術者にとどまらず、「チームをまとめ、現場を動かす」
マネージャー候補としてご活躍いただける理学療法士を募集します。
【不安と悩み】
あなたは今、こんな悩みを抱えていませんか？
 「このまま働いても年収が上がる気がしない…」
 「リハビリだけじゃなく、もっと広く医療に関わっていきたい」
 「責任ある立場になりたいけど、チャンスがない」
 「評価されない、昇給しない、成長も感じられない」
私たちは、そんな悩みに真正面から向き合い、
“理学療法士としての専門性”と“医院経営を支える視点”の両立を応援する新たな働
き方を用意しました。

【現状の不満】
多くの現場では、理学療法士＝プレイヤーで終わってしまうことがほとんど。
リーダー育成やマネジメントに本腰を入れている組織は意外と少なく、「上を目指す」
ことが難しいと感じてしまうのです。
【挑戦】
SHIGYO MEDICALでは、マネージャー候補としてお迎えする方に対し、
 医療法人幹部による直接のマネジメント研修
 現場主導の意見が反映される評価制度
 経験や実力に応じたキャリアパスと報酬制度
をご用意しています。プレイヤーからマネージャーへ、確かなステップで成長できる環
境です。
【思い】
「患者さんの“生活”を支える心臓リハビリには、スタッフの“やりがい”と“成長”が不
可欠です。」
だからこそ、当法人では理学療法士を“治療のプロ”にとどめません。
“人と現場を動かすプロ”として、医療現場を一緒に進化させていける仲間を本気で求
めています。
【将来への展望】
 プレイヤーからマネージャーへキャリアアップ

 スタッフの自主性を尊重する温かい職場文化
 地域に根ざしたやりがいある医療活動
 経営層と近い距離で、自分の意見が反映される環境
 週２日休み＋残業少なめで、家庭やプライベートも大切にできる働き方
あなたが描く「理学療法士としての理想の未来」を、ここで一緒に実現しませんか？
あなたの経験と情熱を、SHIGYO MEDICALで発揮してみませんか？とはいえ我々が
何者かわからないふとご不安だと思いますので少し自己紹介させてください。

医療法人SHIGYO MEDICALついて
2020年に尼崎市大庄に開院、2022年に医療法人化、2024年からは分院展開を進め
ており現在塚口に心臓リハビリテーションを行う医院を設立しています。今後さらに分
院展開する予定です。

我々の理念は「患者さんの不安を消して、安心し笑顔になってもらうこと」です。
そのために私たちは「スタッフの笑顔」も大切にしています。

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  リハビリ室

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  診察室

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  理事長