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医療・介護経営者のための人材不足時代に知っておくべき人事・労務管理(2) ~相次ぐ職員の退職への対応、他事業所からの引き抜きへの対応、スタッフ定着の仕組みづくりなど~
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医療・介護経営者のための人材不足時代に知っておくべき人事・労務管理(2)
~相次ぐ職員の退職への対応、他事業所からの引き抜きへの対応、スタッフ定着の仕組みづくりなど~
【収録内容】
・退職者の退職理由について考える
・問題職員の発生要因と予防策
・理念教育、導入教育の重要性
・問題行動を顕在化し就業規則を強化する
・(実例)職員の定着が高い施設が行なっている人事制度 ほか
【収録時間】
1時間39分37秒
【価格】
5,500円(税・送料代込み)
ご購入は日本通所ケア研究会ホームページからお願いいたします
https://tsuusho.com/conferencedvd
管理No:81739閲覧回数:20017回この情報を印刷する
研修会詳細
お問い合わせ・お申し込み
【お問い合わせ】
日本通所ケア研究会
〒721-0902
広島県福山市春日町浦上1205株式会社QOLサービス内
TEL:084-971-6686
FAX:084-948-0641
ホームページ: https://www.tsuusho.com/
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