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2020年01月27日: 投稿者：ミント

生活連携向上加算の算定について

デイサービスに勤めている1年目の理学療法士です。
去年の11月から勤めて理学療法士は私1人のみで、デイサービスでの算定等わからないことばかりで困っています。

私が就職するまでは、外部の理学療法士がリハビリをして生活連携向上加算を算定していますが、専従の理学療法士がリハビリをすると生活連携向上加算は算定できないのでしょうか？

もし、生活向上連携加算が算定出来ない場合、専従者がリハビリをする場合は個別機能訓練加算になるのでしょうか？
その場合は単位は100単位になりますか？

後、外部の理学療法士のリハビリはなく、ビデオを見ながら小集団体操をしている人は機能訓練加算をしていますがそれでいいのでしょうか？
また、介護士がデイルームからお風呂やトイレの移動するだけで歩行訓練として機能訓練加算していますが算定しても大丈夫なのでしょうか？
加算可能な場合は計画書は必要ですか？

たくさん質問しまして申し訳ないです。
詳しくわかる方がいないので本当に困ってます。
アドバイスよろしくお願い致します。

閲覧数：3506 2020年01月28日 [更新] 修正削除不適切申告

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ミント · Answer 1 · 2020-01-28 21:17:28

生活連携向上加算をされている利用者様は外部からの理学療法士のリハビリが3カ月に1回と私が毎週個別にリハビリを行なっています。計画書も私が作成しています。
この場合は生活連携向上加算100単位＋個別機能訓練加算56単位でいいのでしょうか？

私が就職するまでは、看護師が機能訓練指導員として機能訓練をしていましたが、今は私が機能訓練指導員として小集団体操や個別でのリハビリを行なっています。

セン · Answer 2 · 2020-01-28 21:17:28

生活機能向上連携加算は、外部のリハ職へ状態評価と問題点の抽出を依頼し、計画書を協同作成するものですから、専従では算定できません。生活機能向上連携加算のみで200単位。個別機能訓練加算を算定していると、生活機能向上連携100単位（月）+個別機能訓練加算（利用毎）です。

個別機能訓練加算Ⅰは機能訓練員として配置されている人を中心に計画を立ててあればだれが行っても算定できます。計画書や月末のアセスメントは必要ですが、デイサービスの介護計画書に含むことが可能ですので、職場で確認されると良いかと思います。

デイサービスのリハビリは病院と違い、１対１を推奨されません。「機能訓練指導員」として配置されていること、「個別機能訓練加算Ⅰ」と「個別機能訓練加算Ⅱ」の違いも調べてみましょう。