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閲覧数：2245 2024年02月17日 [更新] 修正 削除 不適切申告
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- リハビリカルテ
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修正履歴
- 2024.02.16 17:36
-
1：回答者更新日:2024年02月16日 19時28分
議論の余地がそもそもないと思うのですが、質問者様は医科点数表など制度は読んだことがありますか…？倫理的にも話にならない気が。
-
2：Sの段更新日:2024年02月16日 20時54分
1 への返信
色々と読んで調べてみたのですがわからなくて、、、こんな質問してすみません、、、 -
3：ひなまつ更新日:2024年02月16日 21時19分
私の職場ではなしですね
以下グレーかブラックが私では判断できないのですが、、、
私の職場では体調不良で勤務途中で帰るなど、カルテ記載できないよっぽどの事情があるときは、所属長の許可を取ったうえで、単位申請と記載途中と書いたカルテを電カルに乗せることがありますが、後日必ず編集して記入しています -
4：回答者更新日:2024年02月16日 22時50分
2 への返信
第7部リハビリテーション料の通則を読んでみて下さい。あとは適時調査のカルテチェックや病院機能評価など第三者評価受けてるのでしたらでその方のカルテを見せるのも丁寧に教えてもらえるのでちょうど良いと思いますよ☆ -
5：Sの段更新日:2024年02月17日 12時37分
3 への返信
ありがとうございます。
どうしても記録できない時はあると思うので後から入力するのはいいかなと思ってたんですが、やはり記載なしはダメなところもあるんですね、、、
職場に聞きづらかったのですっきりしました。ありがとうございます。 -
6：Sの段更新日:2024年02月17日 12時38分
4 への返信
もう一度ちゃんと読んでみます！ありがとうございました！
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